Einigungsstellenverfahren

Verhandlungen zwischen den Betriebsparteien gehören zu den Kernaufgaben von Betriebs- und Personalräten. Nicht immer lassen sich dabei einvernehmliche Ergebnisse erzielen; die Verhandlungen scheitern. Hier hilft die Einigungsstelle. Sie soll unter Vorsitz eines unparteiischen Dritten tragfähige Lösungen finden. Dies erfordert neben fundiertem Fachwissen viel Verhandlungsgeschick und Durchsetzungskraft. Aufgrund unserer langjährigen Erfahrung in Einigungsstellen verhandeln wir kompetent und zielstrebig. Dabei verstehen wir uns als konstruktiven Verhandlungspartner auf Augenhöhe und setzen uns konsequent für die Interessen der Belegschaft ein.

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